El Ministerio de Trabajo de la Provincia dictó la conciliación obligatoria por el reclamo de aumento salarial que efectuaban los gremios municipales al Ejecutivo, por esta medida en el ámbito municipal de Ushuaia se dejan sin efecto toda medida de acción directa y haciendo saber a las partes las sanciones que podrían alcanzarlos en caso de incumplimiento.
En los últimos días los gremios SOEM, ATE, ASEOM, Jerárquicos y Músicos, entre otros gremios, habían iniciado una serie de medidas, entre ellas estado de asamblea en el edificio Adolfo Cano, lo cual segun las autoridades municipales resentía seriamente la atención al público, por la cual desde la gestion Vuoto se pidio la intervencion del Ministerio de Trabajo.
El período de conciliación obligatoria es por un plazo de 15 días, a partir de las 0 horas de este 10 de mayo entre la Municipalidad de Ushuaia y los gremios intervinientes. En ese período deberán mantener la mejor predisposición y apertura para negociar los temas sobre los cuales mantienen diferencias, contribuyendo a la paz social y a mejorar el marco de las relaciones laborales.
Ayer se realizó una audiencia de partes en el Ministerio de Trabajo de la Provincia, tras el pedido del secretario de Gobierno municipal, Omar Becerra. En el encuentro, la cartera laboral vislumbró la existencia de un conflicto colectivo de trabajo que afectaba el normal desarrollo de la actividad en la órbita de la Municipalidad en áreas sensibles como Rentas, Servicios Públicos, Juzgado de Faltas, entre otras.